Kravhanterare

Kravhanterare – Konsultuppdrag inom komplex IT-utveckling

Är du en erfaren kravhanterare som trivs i gränslandet mellan verksamhet och IT? Vi på WeQuel söker nu en Kravhanterare till ett långsiktigt konsultuppdrag hos en av våra kunder i Stockholm. Här får du arbeta i stora och komplexa utvecklingsinitiativ där du blir en viktig länk mellan verksamhet, IT och projektorganisation.

Som konsult hos oss får du möjlighet att arbeta hos någon av våra kunder som är ledande företag inom läkemedels-, fordons- och tillverkningsindustrin, där du bidrar till att optimera processer, implementera ny teknik och skapa hållbara lösningar.

Om rollen:

Som kravhanterare arbetar du med kravfångst, analys och kravhantering inom flera större IT- och verksamhetsinitiativ. Projekten är komplexa och involverar flera verksamhetsområden, system och integrationer med många interna och externa beroenden.

Du ansvarar för att samla in och analysera verksamhetens behov och omsätta dem till tydliga, konkreta och strukturerade krav. En viktig del av rollen är att bryta ned högnivåkrav till en testbar och uppföljningsbar nivå samt säkerställa att kravhanteringen bedrivs strukturerat genom initiativens olika faser, från förstudie och analys till införande.

Du arbetar nära projektledare, initiativledare, produktägare, verksamhetsrepresentanter och andra intressenter för att säkerställa att rätt krav prioriteras och att de skapar tydlig verksamhetsnytta.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:

• Genomföra kravfångst och samla in behov från verksamheten och andra intressenter

• Analysera, strukturera och dokumentera verksamhets- och IT-krav

• Bearbeta och omsätta komplexa behov till tydliga och konkreta krav

• Bryta ned högnivåkrav till en rimlig och testbar nivå

• Säkerställa att krav kan användas för uppföljning och mätning av kravuppfyllnad

• Driva och strukturera kravhanteringen genom projektens olika faser, från förstudie och analys till införande

• Dokumentera och förvalta krav på ett strukturerat sätt

• Arbeta med kravhantering i verktyg såsom Jira och Confluence

• Hantera krav och beroenden i komplexa systemlandskap med många integrationer

Vi söker dig som:

• Minst 5 års erfarenhet av att arbeta strukturerat med krav; kravinsamling, analys, nedbrytning och strukturering

• Minst 5 års erfarenhet av kravarbete i form av kravanalytiker i större verksamhetskritiska IT-miljöer med flera samverkande system, omfattande integrationsflöden och många verksamhetsintressenter

• Minst fem 5 års erfarenhet av att dokumentera, förankra och kommunicera krav mellan verksamhet, förvaltning och utvecklingsteam

• Minst fem 5 års erfarenhet att självständigt driva kravarbete samt facilitera workshops och kravdialoger med verksamhet, projekt, förvaltning och utvecklingsteam

• Minst tre 3 års erfarenhet av att ha jobbat inom offentlig verksamhet

• Har erfarenhet av att samarbeta med flera olika verksamhetsområden och intressenter

• Minst tre 3 års erfarenhet av att arbeta i enligt PM3 eller motsvarande förvaltningsmodell

• Har erfarenhet av verktyg för krav- och utvecklingshantering, exempelvis Jira och Confluence

• Ha strategisk och taktiskt tänkande och god förmåga att ställa olika affärsalternativ mot varandra och kunna presentera och kommunicera alternativ och slutsatser på ett pedagogiskt vis

• Har god kommunikativ förmåga och trivs i en roll med många kontaktytor

Meriterande erfarenheter:

• Erfarenhet av kravhantering inom större organisationer med många intressenter

• Erfarenhet av arbete med nyttoanalyser

• Dokumenterad erfarenhet av etablerad kravhanteringsmetod från minst två uppdrag eller certifiering inom kravhantering (exempelvis IREB, REQB, IIBA eller likvärdig)

• Erfarenhet från tidigare uppdrag som omfattat framtagande av acceptanskriterier / acceptansscenarion

• Erfarenhet av arbete i både agila utvecklingsteam och i projektorganisationer

Vi erbjuder:

Hos WeQuel blir du en del av ett konsultteam som värdesätter people first – vi tror på att framgång skapas genom engagemang, samarbete och utveckling. Vi erbjuder en platt organisation med korta beslutsvägar, stark gemenskap och möjlighet att påverka din egen utveckling.