About this role
HR Manager
Siamo alla ricerca di un/una HR Manager che guidi le attività di gestione e sviluppo delle risorse umane, contribuendo alla crescita dell’organizzazione e al benessere delle persone.
Responsabilità
Definire e implementare le strategie HR in linea con gli obiettivi aziendali.
Gestire recruiting, onboarding, formazione e sviluppo professionale.
Supervisionare amministrazione del personale e relazioni interne.
Supportare i manager nella gestione dei team e dei processi organizzativi.
Monitorare KPI HR e proporre azioni di miglioramento.
Requisiti
Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini.
Esperienza pregressa in ambito HR, preferibilmente in ruoli di responsabilità.
Conoscenza della normativa del lavoro e dei principali processi HR.
Ottime capacità relazionali, organizzative e di problem solving.
Offriamo
Ruolo strategico con ampie responsabilità.
Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo.
Opportunità di crescita professionale.
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