About this role
Com um legado de mais de 90 anos, continuamos a crescer e a fortalecer a nossa presença nos 7 países onde atuamos, com mais de 100 unidades e representação de marcas líderes nas nossas áreas de negócio.
Todos os dias, procuramos responder às exigências do mercado com soluções, equipamentos e serviços de excelência — e acreditamos que temos connosco os melhores perfis para estas respostas.
Queres dar o próximo passo na tua carreira?
A tua nova oportunidade pode estar mesmo aqui.
Estamos à procura de um Técnico de Mecatrónica, para integrar a equipa de Trucks and Buses, em Setúbal.
Qual é o desafio?
- Realizar o diagnóstico e efetuar reparações, em veículos pesados, de forma autónoma;
- Fazer a montagem e desmontagem de equipamentos mecânicos garantindo os padrões de qualidade;
- Interpretar e aplicar a informação técnica;
- Realizar revisões gerais.
O que esperamos de ti?
- Formação na área da Mecatrónica ou Mecânica Automóvel;
- Experiência sólida em funções semelhantes;
- Interesse e gosto pelo setor dos veículos pesados;
- Capacidade de organização e de trabalho em equipa;
- Conhecimentos de informática (ótica do utilizador).
O que vais encontrar?
- Integração num grupo sólido, com presença global;
- Oportunidades de desenvolvimento contínuo e progressão na carreira;
- Ambiente colaborativo, dinâmico e próximo;
- Acesso a formação técnica e comportamental contínua;
- Benefícios como seguro de saúde, seguro de vida, e condições especiais junto de parceiros;
- Dia de aniversário.
Queres abraçar um novo desafio dentro da Nors e fazer parte de uma equipa em expansão? Contamos contigo!
Na Nors, valorizamos as nossas Pessoas como força essencial para o sucesso, inspirando-as com base no respeito, na aprendizagem contínua e nos nossos valores.
Promovemos um ambiente de trabalho positivo, justo e inclusivo, com igualdade de oportunidades para todos, independentemente de capacidades, origens, identidades ou culturas.
making it work. fazer acontecer.
Tired of cold applications?
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Know someone who'd be great for this?